香港政府於星期一提出將產假從10星期延長至14個星期,並將新增的4個星期產假薪酬上限由現時36,822港元提高至80,000港元。
延長產假的僱傭修訂條例草案將於6月24日在立法會大會恢復二讀辯論。
政府發言人引用2018年的統計數據指,香港超過99%女性僱員的月薪為10萬港元或以下,並解釋指新的薪酬上限金額足以滿足香港女性僱員的需求。
政府亦計劃在年底前實施新修訂的條例,比原先建議提早一年。
發言人說:「政府將探討提早實施修訂條例的可行性,並會向勞工顧問委員會徵詢意見。」
香港政府於星期一提出將產假從10星期延長至14個星期,並將新增的4個星期產假薪酬上限由現時36,822港元提高至80,000港元。
延長產假的僱傭修訂條例草案將於6月24日在立法會大會恢復二讀辯論。
政府發言人引用2018年的統計數據指,香港超過99%女性僱員的月薪為10萬港元或以下,並解釋指新的薪酬上限金額足以滿足香港女性僱員的需求。
政府亦計劃在年底前實施新修訂的條例,比原先建議提早一年。
發言人說:「政府將探討提早實施修訂條例的可行性,並會向勞工顧問委員會徵詢意見。」
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