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88%員工認為公司零食很重要

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您有為員工提供零食嗎?沒有的話,您可能要開始著手籌備了。

ZeroCater訪問了100名員工及公司經理,結果38%認為公司零食、假期和專業發展並列為三大公司福利。

十名受訪者當中,有近九名覺得零食很重要(88%),78%表示公司餐亦然,原因是時間(70%)和金錢(76%)。超過五分之一的員工(26%) 表示,公司餐讓他們每星期平均節省至少50元;35%說在購買公司零食方面,每星期節省了超過20元。

當員工被問到理想的零食和食物款式,他們表示:

健康零食約三分之二(65%) 認為健康零食很重要或非常重要,53%說公司零食讓他們保持身體健康。

優質食材五分之二以上(41%)想知公司餐的食材來源。

投其所好過半數(55%)員工認為,公司餐是否合胃口很重要或非常重要。

種類及輪替員工在評價公司零食時,認為健康零食(65%)最重要,其次零食是種類(56%)和數量(47%)。此外,32%想追上最新零食潮流,30%希望試到市面上最新的零食。

調查亦發現,員工滿意度與免費公司餐和零食有密切關係。

當被問到工作滿意度,以十分為滿分,75%的員工評八分或以上。同樣地,74%受訪的員工享有免費公司餐及零食。

延伸閱讀:辦公室的5個健康零食小習慣

另外,受訪僱主認為提供免費食物帶來的好處包括:

生產力合作是生產力的關鍵要素,90%的僱主表示,公司餐有助員工之間建立更緊密的關係。

效率每十位僱主當中,有近九個(88%)說公司餐節省員工外出午餐的時間。

新同事入職僱主表示,一起午餐是新同事融入公司的重要過程,79%把用餐視為新同事認識同僚的方式。

留住員工超過三分之二(67%)表示,公司餐是他們留住員工策略的一部分,讓員工有多個理由留在公司。

ZeroCater food workplace culture Infographic

訊息圖片來源/ZeroCater主圖片來源/123RF

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