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邊種同事最乞人憎

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雖然與同事相處的時間可能比跟家人更多,但大家的感情不一定融洽。事實上,有些同事可謂辦公室的毒素,不僅會造成同事之間不和,影響員工士氣及生產力,最壞的情況更會趕走優秀的員工

建立一支團結的團隊是人力資源管理人員的首要任務之,不妨參考CTgoodjobs的列表,找出公司的害群之馬,以免令公司流失優秀的人才。

1. 認叻型同事

這種同事什麼事都喜歡認叻,為了得到關注,公司大小事都講成自己的功勞。

2. 擦鞋仔

這種同事的辦事能力見人見智,不過就絕對擅於討老闆歡心。跟他們合作要小心,因為有什麼做得不好,這種同事就會將責任全部推在其他人身上。以其與老闆的關係,老闆會聽信誰就不得而知了。

3. 經常發出怪聲

這種同事有種壞習慣,好喜歡發出一些奇怪的聲音,例如轉筆、著高跟鞋產生的聲音、大聲講電話、或者食飯時發出的咀嚼聲等,但自己卻未必察覺。要留意自己有否不經意地發出這種重複的聲音,以免影響他人。

4. 懶Friend

這種同事可能好希望跟同事維持良好的關係,又或者可以像朋友般相處。不過要留意關係其實是強迫不來的,對方或者想保持自己的私人空間,不要強人所難。

5. 情緒化

有一類同事很容易將喜怒哀樂表現出來,有時候工作上難免有爭執,但這種同事很難管理自己情緒,甚至會在工作上爆發,又或是大事小事都無病呻吟,令團隊工作氣氛變差外,更令其他同事無所適從。

6. 是非精

「表面笑騎騎,背後放毒蛇」就是這種人。他們很喜歡將同事的八卦,不論是公事私事都跟其他同事分享。所以在職場上跟同事所說過的話,要有心理準備可能全公司都會知。

延伸閱讀:人力資源管理人員該如何處理辦公室衝突



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